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Responsable de production – Détergents liquides

Groupe Judy · Nabeul

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Senior 🇫🇷 Français
Lean 5S TPM ISO 9001 ISO 14001 ISO 45001

Job description

À propos du poste

Pilotez l'ensemble de la production de détergents liquides, de la préparation des lots jusqu'au conditionnement, dans le respect des objectifs de volume, de qualité, de coûts, de sécurité et de délais. Vous encadrerez les équipes de production sur l'ensemble des postes et des horaires.

Missions principales

  • Organiser et superviser les chefs d'équipe, opérateurs et conducteurs de ligne sur tous les postes et horaires.
  • Piloter le plan de production en lien avec la planification, les approvisionnements et les ventes, et arbitrer les priorités.
  • Suivre les indicateurs clés : rendement, taux de rebut, TRS, respect des délais et coûts de production.
  • Garantir la conformité aux bonnes pratiques de fabrication et coordonner avec le service qualité sur les contrôles en cours de process et la libération des lots.
  • Veiller à l'application des règles de sécurité et d'hygiène, et traiter les accidents et quasi-accidents.
  • Travailler avec la maintenance pour réduire les arrêts de ligne et planifier les interventions préventives.
  • Participer aux projets d'amélioration continue et aux lancements de nouveaux produits avec la R&D.
  • Gérer le budget de production et contribuer à la maîtrise des charges.

Profil recherché

  • 6 à 10 ans d'expérience en production, dont au moins 3 ans à un poste de responsable ou chef de production, idéalement dans la détergence, les cosmétiques ou l'agroalimentaire.
  • Expérience avérée d'encadrement d'équipes nombreuses (idéalement 100 personnes et plus) et en régime posté.
  • Leadership, rigueur, capacité à décider sous pression et bon relationnel avec les équipes de terrain.

Compétences requises

  • Maîtrise des procédés de fabrication de liquides (mélange, émulsion, dosage, remplissage).
  • Connaissance des normes qualité (ISO 9001 ; ISO 14001 et ISO 45001 appréciées).
  • Outils Lean et amélioration continue (5S, TPM, résolution de problèmes).

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec Groupe Judy.
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