Assistant(e) de Direction – Legal & RH Operations

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction & LegalOps pour soutenir notre CEO et les équipes RH dans un environnement international, digitalisé et multiculturel basé à Tunis.

Missions principales

• Gestion de l’onboarding et offboarding des collaborateurs en Égypte et au Maroc en coordination avec les partenaires locaux.
• Rédaction, suivi et archivage des documents RH (contrats, avenants, lettres).
• Gestion administrative du bureau de Tunis (courrier, fournitures, organisation).
• Gestion de l’agenda du CEO, organisation de voyages et de réunions.
• Soutien ponctuel à la paie et coordination avec le pôle comptable et RH.

Profil recherché

• Diplômé(e) récent(e) ou avec 0‑2 ans d’expérience pertinente.
• Formation en administration, droit social, RH, finance ou IT.
• Capacité à travailler en anglais et français, à l’écrit comme à l’oral.
• Rigueur, sens de l'organisation et autonomie.

Compétences requises

• Maîtrise des outils collaboratifs Microsoft 365 (Forms, Lists, Power Automate).
• Aisance digitale et curiosité pour les nouvelles technologies.
• Bonne communication et relationnel avec des partenaires internationaux.

Ce que nous offrons

• Immersion dans un contexte international et multiculturel.
• Coaching et formation sur les aspects RH, paie et LegalOps.
• Possibilité d’évolution vers un poste de chef de projet autonome.
• Environnement digital, innovant et bienveillant où les idées sont encouragées.