HR Business Partner – équipes Tech

À propos du poste

En pleine structuration de la Direction des Ressources Humaines, MS Solutions Group recherche un(e) HR Business Partner dédié(e) aux équipes Engineering & Delivery. Vous serez le partenaire RH de proximité, accompagnant collaborateurs et managers sur leurs enjeux humains, organisationnels et de développement.

Missions principales

• Accompagner quotidiennement les équipes Engineering & Delivery et conseiller les managers sur les questions RH.
• Gérer le processus complet de recrutement des profils Tech, du recueil du besoin à l’intégration.
• Piloter l’onboarding, les campagnes de performance et le suivi des plans d’amélioration.
• Identifier les besoins de développement, les talents clés et les risques de départ.
• Assurer le suivi du cycle de vie collaborateur et les processus administratifs RH.
• Participer aux revues de talents, aux plans de succession et aux plans de formation.
• Contribuer aux projets de transformation RH (déploiement SIRH, digitalisation des processus, structuration de l’onboarding/offboarding, amélioration du recrutement, mise en place de référentiels métiers, etc.).

Profil recherché

• 4 à 6 ans d’expérience en tant que généraliste RH ou HR Business Partner.
• Expérience dans un environnement Tech, FinTech, software ou ESN.
• Bonne compréhension des métiers du software et des organisations Engineering.
• Expérience opérationnelle du recrutement de profils IT.
• Maîtrise des processus RH : recrutement, onboarding, performance, développement, relations individuelles.
• Maîtrise du français et bonnes bases en anglais.

Compétences requises

• Capacité à créer une relation de confiance avec les équipes.
• Posture de conseil auprès des managers.
• Autonomie, rigueur, confidentialité et sens du service.

Ce que nous offrons

• Rémunération attractive selon l’expérience.
• 13ᵉ mois et bonus annuel sur objectifs.
• Assurance groupe et carte repas Pluxee.