Développeur Back-End Java Senior (H/F)

À propos du poste

Vous intégrerez une équipe chargée de moderniser et d’évoluer des applications métiers stratégiques dans un environnement technique en pleine transformation.

Missions principales

• Concevoir, développer et faire évoluer des applications Back‑End robustes et performantes sur le socle historique et la nouvelle architecture.
• Développer et maintenir des APIs REST et des services métiers à forte valeur ajoutée.
• Participer aux choix techniques et aux décisions d’architecture (microservices, design patterns, architecture orientée services).
• Contribuer à la migration progressive de Java 11 vers Java 17 et les futures versions LTS.
• Améliorer la qualité du code (Clean Code, SOLID, refactoring, revues de code, pair programming).
• Garantir la fiabilité des développements via une stratégie de tests complète (tests unitaires, tests d’intégration, automatisation).
• Participer à l’optimisation de la chaîne CI/CD pour fluidifier les mises en production.
• Optimiser les performances des applications, des traitements métiers et des accès aux données.
• Concevoir et faire évoluer les modèles de données en collaboration avec les équipes métiers et techniques.
• Collaborer étroitement avec les équipes Produit, Architecture, Front‑End et Production dans un cadre agile.

Profil recherché

• Développeur passionné par la conception logicielle, capable de prendre du recul sur les problématiques techniques.
• Force de proposition, aime construire des applications maintenables sur le long terme.
• Souhaite participer aux choix techniques et réduire la dette technique.
• Partage ses connaissances, challenge les pratiques existantes et assure une veille active sur l’écosystème Java.

Compétences requises

• Java 11, Java 17
• APIs REST
• Architecture microservices
• JUnit, Mockito
• Git
• CI/CD
• Bases de données relationnelles
• Design patterns, SOLID, Clean Code
• Refactoring, pair programming
• Tests unitaires et d’intégration

Ce que nous offrons

• Contexte de transformation technique ambitieux avec des sujets d’architecture concrets.
• Place accordée aux bonnes pratiques de développement et impact direct sur les choix techniques.
• Salaire brut annuel entre 6 500 et 7 000 TND selon profil.
• Tickets restaurant de 6,50 TND, mutuelle.
• CDI à temps plein (40 h/semaine) avec télétravail hybride (2 jours présentiel).