Chargé(e) administratif(ve) et paie

À propos du poste

En tant que Chargé(e) administratif(ve) et paie au sein du département Core Business Services d’EY, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des opérations internes, en assurant une gestion fiable et conforme aux exigences du groupe et à la législation tunisienne.

Missions principales

• Gestion administrative quotidienne des dossiers collaborateurs, archivage et suivi documentaire.
• Suivi des processus RH (entrées, sorties, congés, absences).
• Participation à la préparation et au suivi des éléments de paie.
• Garantie de la fiabilité et de la mise à jour des données administratives.
• Interface avec les équipes internes (RH, Finance, Management).
• Contribution à l’amélioration continue des outils et procédures administratives.
• Veille au respect du code du travail tunisien et des obligations réglementaires.

Profil recherché

• Bac+3 ou équivalent en gestion, administration ou ressources humaines.
• 1 à 3 ans d’expérience dans un poste similaire.
• Au moins une année d’expérience en gestion de la paie avec maîtrise de Sage Paie.
• Bonne connaissance du droit du travail tunisien.
• Maîtrise du Pack Office.

Compétences requises

• Sage Paie
• Pack Office (Excel, Word, PowerPoint)

Ce que nous offrons

• Environnement dynamique, exigeant et formateur au sein d’un leader mondial.
• Encadrement de proximité et opportunités de développement rapide de votre expertise.
• Possibilité de travailler sur des missions variées auprès d’acteurs majeurs du secteur bancaire et financier.