Chargé(e) de recrutement bilingue

À propos du poste

Infopro Digital, groupe B2B présent en Tunisie, recherche un(e) chargé(e) de recrutement bilingue pour soutenir le développement de ses activités à Tunis.

Missions principales

• Définir et mettre en œuvre la stratégie de sourcing.
• Analyser les besoins de recrutement de l’entreprise.
• Rédiger les annonces d’emploi et identifier les profils pertinents.
• Effectuer une veille sur les annuaires et réseaux sociaux professionnels.
• Lancer et suivre les campagnes de communication RH.
• Organiser les entretiens téléphoniques ou physiques, incluant tests et évaluations.

Profil recherché

• Titulaire d’un diplôme Bac+3 en Ressources Humaines, Gestion, Psychologie ou équivalent.
• Minimum un an d’expérience en recrutement, RH ou relation client.
• Maîtrise parfaite du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit.
• Excellent sens de l’organisation, rigueur et bonnes capacités d’analyse.
• Aisance avec les outils digitaux et les plateformes de recrutement.

Compétences requises

• Utilisation des réseaux sociaux professionnels pour le sourcing.
• Gestion de campagnes de communication RH.
• Organisation d’entretiens et d’évaluations.

Ce que nous offrons

• Salaire attractif et conséquent selon l’expertise.
• Convention sectorielle “électronique”.
• Cadre convivial et conforme à la stratégie RSE.
• Avantages sociaux, complémentaire santé et plan de carrière personnalisé.