Chargé de recrutement

À propos du poste

Dans le cadre du développement de ses activités, SYSTRA France ouvre un centre d’études en Tunisie et recherche un(e) Chargé(e) de recrutement. Rattaché(e) au Responsable Recrutement France, vous intégrerez une équipe qui agit comme un cabinet de recrutement interne.

Missions principales

• Identifier et analyser les besoins en recrutement avec les opérationnels.
• Rédiger et diffuser les offres d’emploi via l’ATS interne.
• Définir et appliquer une stratégie de recherche (jobboards, réseaux sociaux, viviers).
• Réaliser la préqualification téléphonique et conduire les entretiens de recrutement.
• Proposer les embauches en accord avec les grilles salariales et les RRH.
• Assurer une veille marché, réaliser un reporting régulier et contribuer aux relations écoles.

Profil recherché

• Formation Bac+5 en Ressources Humaines.
• Minimum 3 ans d’expérience en recrutement, idéalement en marché tendu.
• Aisance avec les outils digitaux et sens du service.

Compétences requises

• Maîtrise des outils de sourcing et d’ATS.
• Capacité à conduire des entretiens et rédiger des comptes‑rendus.
• Bonne connaissance des grilles salariales et du reporting RH.